A nossa abordagem CSR
Na Sames, vamos além da simples colagem, proteção e melhoramento dos materiais. Aproximamos as pessoas, protegemos o ambiente e embelezamos o nosso mundo. O nosso acrónimo Sames significa 'Simply Applying Most Efficient Solutions,' reflete o nosso compromisso de combinar desempenho e respeito pelo meio ambiente.
A nossa responsabilidade social corporativa (CSR) baseia-se em quatro pilares, alinhados com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) das Nações Unidas: meio ambiente, social, ética e compra responsável.
Como parte da quarta revolução industrial, apoiamos a transformação dos processos de produção dos nossos clientes. O nosso "Toque Humano", a nossa paixão pela inovação e a nossa cultura de excelência permitem-nos enfrentar os desafios diários.
Vamos trabalhar juntos para um futuro mais sustentável.
Cédric Perres
Chief Executive Officer
SABER MAISMeio ambiente
Desde as especificações dos produtos até ao seu desenvolvimento, a responsabilidade social corporativa (CSR) é uma parte integrante das nossas operações. Minimizamos ativamente o nosso impacto ambiental, ao mesmo tempo que damos prioridade ao desempenho das soluções. Concentramo-nos em otimizar o impacto ambiental operacional das nossas soluções para os nossos clientes. Uma maior taxa de transferência significa menores emissões de COV e menor consumo de energia, beneficiando o nosso planeta.
REDUÇÃO DE COMPOSTOS ORGÂNICOS VOLÁTEIS (COV)
Estamos também empenhados em reduzir as emissões de COV. Por exemplo, o nosso sistema Cyclomix® EVO reduz significativamente estas emissões, contribuindo para um ambiente de trabalho mais saudável e para uma menor poluição atmosférica nas instalações dos clientes.
MELHORIA DA TAXA DE TRANSFERÊNCIA
Ao otimizar a taxa de transferência dos nossos produtos, reduzimos o desperdício de material durante as operações. Isto resulta numa utilização mais eficiente dos recursos e em menos resíduos, apoiando a sustentabilidade e os objetivos de todos os nossos clientes. Por exemplo, os nossos atomizadores de carga interna (Accubel Evo & PPH707) ...
EMBALAGENS SUSTENTÁVEIS
Redesenhámos as nossas embalagens para minimizar o seu impacto ambiental. As nossas novas embalagens utilizam cartão kraft reciclável e tinta preta, reduzindo assim a pegada de carbono associada à produção e reciclagem de embalagens. A maioria das nossas embalagens é personalizada, otimizando a utilização de material e o volume de transporte. O nosso novo design também garante que os logotipos e as informações sejam mais claros e mais conscientes em termos ambientais.
INOVAR PARA ACESSIBILIDADE
Damos prioridade à sustentabilidade ambiental, incorporando tecnologias de ponta nos nossos produtos. Desde bowls elétricas às soluções de eficiência energética, esforçamo-nos continuamente por melhorar o desempenho, minimizando o impacto ambiental. O nosso compromisso vai para além dos fabricantes de automóveis; estamos empenhados em tornar estes avanços acessíveis a um público mais vasto através de iniciativas como a nossa gama 8 de bells rotativas para a Indústria Geral, garantindo benefícios ambientais generalizados.
Social
Colocamos uma ênfase significativa no bem-estar dos nossos trabalhadores, demonstrando um forte compromisso com os seus direitos e integridade.
DIREITOS HUMANOS
Estabelecemos uma carta de ética dedicada a defender os direitos e a integridade dos nossos trabalhadores, em conformidade com as normas ISO 45001, reafirmando a nossa dedicação a um ambiente de trabalho seguro e equitativo. Como parte do nosso compromisso CSR, somos signatários do Pacto Mundial 2022.
FORMAÇÃO E DESENVOLVIMENTO
Acreditamos na formação contínua para o crescimento profissional e pessoal. Os nossos programas oferecem aos trabalhadores oportunidades para adquirirem novas competências, promovendo a progressão na carreira e garantindo o acesso a recursos essenciais.
INCLUSÃO E DEFICIÊNCIA
A inclusão está no centro dos nossos valores na Sames. Estamos comprometidos em oferecer oportunidades iguais para indivíduos portadores de deficiência, adaptando o nosso local de trabalho às suas necessidades e fomentando a diversidade dentro da nossa organização.
BEM-ESTAR NO TRABALHO
O bem-estar dos trabalhadores é fundamental para nós. Promovemos um equilíbrio saudável entre a vida profissional e pessoal através de diversos programas de apoio, actividades de bem-estar e proporcionando um ambiente de trabalho ergonómico para aumentar a satisfação e a motivação.
SENSIBILIZAÇÃO DOS NOSSOS GRUPOS DE INTERESSE
Damos prioridade à sensibilização dos nossos grupos de interesse, em especial para questões como as alterações climáticas. Através de iniciativas como os workshops Climate Fresco, eventos temáticos e participação ativa em conferências, envolvemos os grupos de interesse em discussões e ações significativas para a sustentabilidade. Ao promover o diálogo e a colaboração, o nosso objetivo é promover mudanças positivas nas nossas comunidades e não só.
Ética
Defendemos os mais elevados padrões de ética em todos as nossas atividades. O nosso compromisso é evidente através de ações tangíveis destinadas a garantir o cumprimento, a transparência e a segurança.
CARTA ÉTICA
Como parte do grupo Exel, a conduta ética é fundamental para as nossas operações. Fornecemos uma carta ética acessível a todos os trabalhadores, descrevendo as normas rigorosas que defendemos relativamente à conduta e responsabilidade profissional.
ANTICORRUPÇÃO
Em conformidade com os nossos princípios éticos, implementámos um documento anticorrupção que todos os funcionários são obrigados a assinar. Este documento reforça a nossa posição de tolerância zero contra a corrupção e sublinha a nossa dedicação à promoção de práticas comerciais transparentes e honestas.
CIBERSEGURANÇA
Estabelecemos protocolos rigorosos para salvaguardar informações sensíveis e reforçar a segurança dos nossos sistemas. Estão em vigor medidas proativas para identificar e atenuar potenciais ameaças, garantindo a confidencialidade e a integridade dos nossos dados.
Compra responsável
Consideramos a compra responsável como um pilar essencial da nossa responsabilidade social corporativa (CSR). Estamos empenhados em construir relações sustentáveis e éticas com os nossos fornecedores, apoiando simultaneamente as economias locais.
NORMA COMPRA RESPONSÁVEL
Desenvolvemos uma norma de compras responsável que define as nossas expetativas e normas de compras. Esta norma, partilhada com todos os nossos parceiros, dá ênfase à ética, sustentabilidade e transparência em todas as nossas transações. Orienta as nossas decisões de compra para garantir que escolhemos fornecedores que partilham os nossos valores.
APOIO A FORNECEDORES LOCAIS E REGIONAIS
Damos prioridade à compra a fornecedores locais e regionais, contribuindo assim para o desenvolvimento económico das comunidades onde operamos. Atualmente, uma percentagem significativa das nossas compras é feita a fornecedores locais, reforçando o nosso compromisso de reduzir a nossa pegada de carbono e apoiar as empresas locais.
COMPROMISSO COM A SUSTENTABILIDADE
Ao escolher fornecedores que aderem a práticas sustentáveis, garantimos que as nossas compras cumprem critérios ambientais e sociais rigorosos. Isto inclui a utilização de materiais ecológicos, a redução de resíduos e a melhoria das condições de trabalho nas cadeias de fornecimento.
- Selo EcoVadis: Pontuação 70/100 - Reconhece o nosso compromisso com a sustentabilidade e a responsabilidade social corporativa.
- Global Compact: Participação na iniciativa das Nações Unidas que promove práticas empresariais responsáveis.
- Supplier Assurance: Pontuação 79/100 - Garante os mais elevados padrões na gestão da nossa cadeia de fornecimento.
- ISO 9001: Certificado para a gestão da qualidade nas nossas instalações de Meylan, Stains & Erftstadt.
- ISO 14001: Certificado para a gestão ambiental nas nossas instalações de Meylan, Stains & Erftstadt.
- ISO 45001: Certificado para a gestão da saúde e segurança no trabalho nas nossas instalações de Meylan, Stains & Erftstadt.